Tottenham Hotspur Pecat Pelatih Nuno Espirito Santo
Tottenham Hotspur Pecat Pelatih Nuno Espirito Santo – Tottenham Hotspur resmi mengambil keputusan untuk memecat Nuno Espirito Santo. Manajer asal Portugal itu baru mengisi posisi tersebut pada awal musim 2021/22 ini. Santo direkrut sebagai penerus Josu Mourinho pada bulan Juni lalu, dengan Spurs memberinya kontrak awal berdurasi dua tahun. Nuno Espirito Santo kehilangan jabatannya setelah mendapat kekalahan 0-3 dari Manchester United. Pertandingan kendang Liga Inggris pada Sabtu (30/10) terbukti menjadi laga terakhir bagi mantan manajer Wolverhampton Wanderers tersebut dengan tim yang baru dilatihnya selama tiga bulan.
Tottenham Hotspur Pecat Pelatih Nuno Espirito Santo
Pengumuman resmi di laman resmi klub telah mengonfirmasi bahwa Nuno. Bersama dengan staf pelatih Ian Cathro, Rui Barbosa dan Antonio Dias, semuanya telah diberhentikan dari tugas mereka. Antonio Conte, mantan manajer Chelsea, Inter, dan Juventus, diperkirakan akan menjadi manajer baru untuk Tottenham. Nuno hanya memimpin 17 pertandingan di semua kompetisi sebagai manajer Tottenham, mencatatkan sembilan kemenangan, satu hasil imbang dan tujuh kekalahan. Lima dari kekalahan itu terjadi di Liga Primer, dengan Crystal Palace, Chelsea, Arsenal dan West Ham justru tampil lebih baik dari timnya selain United.
Spurs mengukir catatan terburuk kedua dalam urusan tembakan dan peluang yang diciptakan di Liga Primer di bawah asuhan Nuno, yang jug memiliki rekor kekalahan paling banyak dengan tiga gol atau lebih di liga sejauh ini. Bukan rahasia lagi bahwa Spurs sebelumnya pernah mendekati beberapa nama sebelum menunjuk Nuno. Termasuk Gennaro Gattuso, Paulo Fonseca dan Antonio Conte. Dan ada laporan bahwa Spurs telah menghubungi Conte lagi, dengan Paratici ingin membawa rekan senegaranya tersebut untuk reuni setelah sebelumnya bekerja sama dengannya di Juventus. Direktur pelaksana Spurs Fabio Paratici, yang baru tiba di klub pada musim panas seperti Nuno. Mengatakan berterimakasih dan berharap menjadi yang terbaik untuk kedua pihak.
Baca juga :
